Przejdź do głównej zawartości

Kiedy rozpocząć własną działalność z olejkami eterycznymi?

Krok w kierunku niezależności finansowej...
czyli kiedy rozpocząć własną działalność z olejkami eterycznymi?

Jestem po to aby pokazać i wesprzeć nowych przedsiębiorców, którzy chcieliby rozwijać biznes z olejkami eterycznymi.

Moją pasją jest stosowanie naturalnych metod wspomagania zdrowia, a także wspierania innych osób w poznawaniu zdrowych metod i realizacji ich marzeń w prowadzeniu udanego biznesu.  

Szukam osób takich jak ja, które poszukują możliwości rozwijania biznesu opartego na pracy z olejkami eterycznymi.

By ze mną pracować nie potrzebujesz żadnego doświadczenia biznesowego, najważniejsze, że kochasz używać olejki eteryczne i jesteś gotów, żeby dowiedzieć się o nich więcej oraz dzielić się swoją autentyczną miłością do olejków z innymi ludźmi.

Zaczęłam używać olejów w sierpniu 2015 roku. 

Najpierw sceptycznie, potem z każdym dniem zmieniając swoje podejście w miarę jak doświadczałam ich efektów podczas stosowania w domu i w rodzinie. 

Nigdy wcześniej nie interesowałem się stroną biznesową -
bo to nigdy nie był "właściwy czas", bo byłam zajęta innymi tematami, projektami, jak każdy....

Nie chciałam "sprzedawać", a pomysł opowiadania o mojej nowej pasji ludziom mnie stresował! 

Więc powoli wychodziłam ze swojej strefy komfortu i udało mi się! :)

I co ciekawe moje marzenia na różnych płaszczyznach zaczęły kolejno się spełniać m.in.

wieloletnie marzenie zamieszkania w Norwegii :)... jakby coś się otworzyło :)

Praktycznie w tym samym momencie, czyli w maju 2017 roku zdecydowałam, że chcę robić z tego biznes w Polsce, aby spełniać się dla siebie dla rodziny i pracować tylko parę godzin w tygodniu. 
Obecnie uważam, że doskonałym rozwiązaniem będzie praca z olejkami w Norwegii, bo dla olejków eterycznych granice nie istnieją i to także jest cudowne :)

Oczywiście pracuję więcej niż mi się wydawało, że trzeba, ale nawet tego nie dostrzegam, bo tak mnie to cieszy :)

Chcę pomagać kobietom, mężczyznom tworzyć wolność finansową dla siebie i swoich rodzin. 

Praca z olejkami jest dla każdego, kto jeszcze nie pracuje z doterra ;) 

Utworzyłam grupę do spraw budowania biznesu, do której możesz dołączyć, abyśmy mogli razem się wspierać  Sympatycy doTerra



Co osiągasz ? :

+ doświadczenie z wysokiej jakości produktami doTERRA wellness. 
Więcej informacji tutaj: https://www.facebook.com/Aromoterra/ 

+ umiejętność pomagania, wspierania ludzi 

+ rozwój umiejętności dzielenia się naturalnymi rozwiązaniami zdrowotnymi w twojej społeczności, wśród przyjaciół, bliskich.

+ budujesz własną społeczność, spotykasz nietuzinkowych, fascynujących ludzi - takich jak Ty i uczysz się wspierania ich w rozwijaniu ich biznesu

+ rozwój osobisty, który poszerzy Twoją strefę komfortu

+ tworzysz dochód pasywny w celu zapewnienia swojej swobody finansowej.


Jak Ci pomagam?

+ zapewniał wsparcie 1: 1, abyś mógł uruchomić swoją firmę

+ będziesz częścią mojego zespołu, który się wzajemnie wspiera



Jaki koszt?


Kiedy podjąłeś decyzję o pracy wówczas rejestrujesz się jako Wellness Advocate i dokonujesz zakupu rejestracyjnego doterra (chyba, że jesteś już klientem Hurtowym). 

Kiedy osiągasz należną Ci prowizję, wówczas aby mieć do niej prawo należy składać co miesiąc zamówienia za 100 PV w ramach LRP (techniczne ustawienie programu lojalnościowego). 

Kiedy pomyślisz o ogromnych zwykłych kosztach prowadzenia własnego sklepu. To to są koszty znikome. DoTERRA wymaga tego tylko dlatego, aby upewnić się, że jesteś rzeczywistym użytkownikiem olejków eterycznych, a nie człowiekiem, który chce szybko zarabiać nie mając pojęcia, jak korzystać z tych produktów.



Jeżeli podjąłeś decyzję o rozwijaniu Twojego aromatycznego biznesu i wprowadzania ogromnych zmian, jeśli szukasz wolności finansowej i możliwości spędzania większej ilości czasu z rodziną, skontaktuj się z nami: doterra@adamka.eu


Chciałbym z tobą pracować!

zarejestruj się poprzez  JOIN & SAVE w tym miejscu:


http://mydoterra.com/aromoterra

lub zgodnie ze wskazówkami osoby, która Ci o pracy opowiedziała jako pierwsza.


Twoje możliwości, co osiągasz?

to co wyróżnia doterra to z całą pewnością niesamowity plan kompensacyjny, w którym kolokwialnie rzecz ujmując: otrzymujesz nagrodę za udostępnienie czegoś, co sam(a) lubisz innymi ludziom. 

To fantastyczna okazja dla każdego, kto jest pasjonatem naturalnych, najwyższej jakości produktów, by naturalnie wspierać swoje zdrowie i zdrowie rodziny, bliskich.

To oferta dla osób z różnych środowisk: gospodyń domowych, mam lub ojców małych dzieci, bioenergoterapeutów, fizjoterapeutów, naturopatów, osób z korporacji, blogerów, kosmetyczek, fryzjerów, masażystów, joginów, nauczycieli i osób takich jak ja, bez formalnego doświadczenia zawodowego, ale pasjonatów chcących zmiany swojego życia i innych.

Jeśli prowadzisz pokrewną działalność to też bardzo dobrze, ponieważ możesz swoim klientom zaproponować dodatkowe, zdrowe rozwiązania pokazując Twoją dbałość o wiele sfer ich życia.

Wiele lat temu pojawił się w mojej głowie pomysł na założenie i prowadzenie sklepu ze zdrową żywnością - taki mały, tradycyjny sklep...
Widać, że od dawna ciągle wokół naturalnych metod, zdrowego żywienia oscylowałam... :)

Analizując techniczne aspekty w porównaniu z tradycyjnym sklepem w doterra nie muszę osobiście prowadzić całego procesu obsługi sprzedaży, magazynu, płątności - wszystko to robi doTERRA za mnie! - to bardzo mi się podoba. Mogę skupić się na tym co lubię najbardziej, czyli na kształceniu i wzmacnianiu ludzi -  otrzymuję zapłatę za robienie tego, co kocham!


Jak udostępniać?

Najprostszym sposobem na udostępnienie ludziom olejków jest podanie im próbki zgodnej z ich potrzebami.

Można również dzielić się niezwykle efektywnie online za pośrednictwem facebook'a, instagrama, grup, bloga itp.

Można także prowadzić zajęcia, warsztaty lub inne wydarzenia, aby przedstawić ludziom te niesamowite olejki i produkty. 

Można również zwrócić się do innych właścicieli firm np. SPA, fryzjerów, masażystów - słowem branżystów, którzy chcą oferować swoim klientom najlepszej jakości produkty.

Istnieją niezliczone sposoby skutecznego udostępniania...

Naszym celem jest pozostawienie sprzedawania za drzwiami! Nie ma desperackiej sprzedaży.
Takie podejście zdecydowanie ułatwia, ponieważ dzielisz się czymś, co używasz dla siebie, co sam lubisz i czym się pasjonujesz.
Ta pasja będzie mówić sama za Ciebie, a nie stanowisko sprzedaży.


Kwota, którą możesz zarobić, jest naprawdę nieograniczona. 

DoTERRA nie jest "nielegalną" formą piramidy - możesz z łatwością przewyższyć ludzi, którzy są nad tobą, jest to firma zajmująca się sprzedażą bezpośrednią, w której jesteś nagradzany za dzielenie się!

Aby rozpocząć pracę, potrzebujesz założyć konto hurtowe i zostać Wellness Advocate.

Możesz być w naszym zespole bez względu na to, gdzie jesteś, możesz być w Polsce, Norwegii, Australii, bo doTERRA jest dostępna w wielu krajach na całym świecie. 
Możesz dzielić się z członkami rodziny i przyjaciółmi za granicą i nadal zarabiać prowizję od sprzedaży!

Najlepsze jest to, że możesz pomóc ludziom uzyskać hurtowy dostęp do olejków z 25% zniżką, jak również sprzedać w detalu (jeśli mimo wszystko tak lubisz), i nie ma ŻADNEgo minimalnego miesięcznego zamówienia, chyba że chciałbyś robić to, co robisz i zacząć dzielić i zarabiać prowizję, co również przynosi ci korzyści !


Jeśli chcesz zarobić prowizję, istnieje minimalne zlecenie miesięczne, które nazywa się LRP lub Programem Lojalnościowym o wartości 100 PV. 

LRP (szablon) pozwoli ci także zdobywać punkty od dokonanych zakupów oraz zwrot kosztów przesyłki, możesz również kwalifikować się do darmowych produktów każdego miesiąca.

Zebrane punkty możesz wymienić na darmowe produkty.

(Zobacz pełny cennik cen hurtowych i wartości PV) 

Ale najlepsze jest to, że możesz wykorzystać swoje prowizje, żeby zakupić inne olejki!

LPR można również uruchomić lub zatrzymać w dowolnym momencie. 

Ludzie lubią pracować w doterrowym zespole, ponieważ jest to bardzo pomocne środowisko społecznościowe, mamy prywatną grupę członków, tylko członków, szkolenia online, wiele wydarzeń, a najlepsze jest to, że są tutaj po to, aby pomóc ludziom żyć w  zdrowiu i wzajemnie się rozwijać. 




Plan wynagrodzeń

dōTERRA to firma, która bije rekordy od samego początku w 2008 roku! W ciągu zaledwie 10 lat udało im się osiągnąć sprzedaż rzędu miliardów dolarów, a wskaźnik ich utrzymania wynoszący ponad 70% jest niespotykany w branży marketingu sieciowego. 

Podczas gdy większość ludzi dołącza do dōTERRA, aby otrzymywać certyfikowane olejki eteryczne w niższej cenie, inni dołączają do możliwości biznesowych. dōTERRA stworzyła jeden z najbardziej unikalnych planów wynagrodzeń, który naprawdę zachęca do pracy zespołowej. Oznacza to, że aby osiągnąć swoje cele finansowe, musisz pomóc swojemu zespołowi z ich własnymi zespołami!

Poniżej wymienione są średnie roczne zarobki dla tych, którzy poświęcają więcej czasu i osiągają Rangę Przywództwa:


Zysk detaliczny: płatny miesiąc

Jeśli interesuje Cię sprzedaż bezpośrednia - detaliczna.
Zyskujesz 25% prowizji od całej sprzedaży zakupionej za pośrednictwem swojej strony internetowej
Możesz również zarabiać na sprzedaży jakiegokolwiek zakupionego produktu.

Program lojalnościowy (LRP): 
Płatny miesięczny w punktach

To jest system zwrotu gotówki dōTERRA.
Otrzymasz punkty za każde zlecenie LRP powyżej 50 PV, które możesz wykorzystać do zakupu produktów dōTERRA.

LRP 

zaczyna się automatycznie od 10% i może wzrosnąć do 30%!

Otrzymasz również wszystkie koszty wysyłki z powrotem w punktach od zamówień na szablonie LRP.

Przykład: Jeśli złożysz zamówienie LRP za 100 PV, otrzymasz 10 punktów + około 10 punktów za wysyłkę!

Premia szybkiego startu: 
płatna tygodniowo

Jest to jeden z wyjątkowych sposobów, w jakie dōTERRA przygotowała swój plan kompensacyjny!
Automatycznie otrzymasz 20% prowizji od każdej osoby, którą zarejestrujesz w ciągu pierwszych 60 dni. 

Moc 3 bonusów: 
płatny co miesiąc

To jest comiesięczna premia, którą zaczniesz zarabiać, kiedy sponsorujesz 3 osobom z zespołu.

To jest coś, do czego warto dążyć, gdy masz porządną strukturę w swoim zespole. 
Otrzymasz lepsze wynagrodzenie za utrzymywanie wyższej rangi, skupiającej cały Twój czas otrzymywania tego bonusu.

Ty i 3 osoby, które zapisałeś, będzie musiały mieć LRP rzędu 100 PV lub więcej.
Łączna objętość punktów zespołu musi wynosić 600 PV.

Poziom 1 = premia miesięczna 50 euro
Poziom 2 = premia miesięczna 250 euro 
Poziom 3 = premia miesięczna 1500 euro


Prowizja Unilevel 

jest tym, co zarabiasz od zamówień złożonych przez kogoś z twojego zespołu.

Otrzymujesz tę prowizję do 7 poziomów w dół.

Różnica w tym planie polega na tym, że procent wzrasta, im niższy poziom.

Całkowicie odwrotne od innego planu kompensacyjnego.

To właśnie tworzy niesamowitą pracę zespołową i eliminuje samolubną mentalność nękaną przez inne wielopoziomowe firmy marketingowe. 

Nie musisz dodawać więcej niż 3 lub 4 partnerów do swojej linii, co oznacza, że powinieneś umieścić dowolnego dodatkowego partnera gdzieś niżej komuś z Twojego zespołu ...

Zawsze pomagamy nowym członkom zespołu chętnym do budowania biznesu!

Jest to zdecydowanie najbardziej unikalny aspekt planu kompensacyjnego dōTERRA!

Pula premii przywództwa: 
płatne co miesiąc

Pula premiowa przywództwa jest premią wypłacaną partnerom o określonej randze. 
dōTERRA z 2% zysku każdego miesiąca dzieli pomiędzy wszystkich Niezależnych Konsultantów, którzy zdobędą srebro, złoto lub platynę.

W przypadku partnerów, którzy osiągną rangę Diamentową, podzielony zostaje dodatkowy 1% całkowitego zysku firmy.

To jest sposób dōTERRA na dalsze nagradzanie Niezależnych Konsultantów za ich poświęcenie i sukces.



RANGI

ADVOCATE WELLNESS

Miesięczny PV: 50

Jesteś Advocate Wellness - pierwszy krok do sukcesu. 

Konsultant potrzebuje miesięcznego PV 50, aby zarobić jakiekolwiek prowizje.

Średni miesięczny dochód: 0 euro - 100 euro + miesięcznie
Jest to wczesny etap działalności Doterra - Twoim celem jest powiększanie bazy klientów, budowanie swojej sieci, organizowanie zajęć i tworzenie swojego zespołu.

Średnia oś czasu: 0 miesięcy


MANAGER

Miesięczny PV: 100
Miesięczne OV: 500

Osiągnięcie rangi Managera jest dość łatwe i proste. 

Ty i Twój zespół musicie sprzedać co najmniej 500 OW w ciągu 1 miesiąca. 
Ten wolumen może składać się z:

Zestawów rekrutacyjnych
Sprzedaż osobista
Zamówienie LRP


Średni miesięczny dochód: 50 euro - 100 euro miesięcznie.
Średnia oś czasu: 1 miesiąc.


DIRECTOR

Miesięczny PV: 100
Miesięczne OV: 1000

Osiągając stopień rangi dyrektora, nowy konsultant musi być nieco bardziej zaangażowany w swoją działalność, ponieważ cały zespół musi sprzedać 1000 OV w ciągu 1 miesiąca. 

Twoja całkowita wartość może obejmować:

Zestawy rekrutacyjne
Sprzedaż osobista
Zamówienie LRP

Aby osiągnąć ten poziom, sugerowane jest zapisanie 2 lub 3 Wellness Advocate.

Średni miesięczny dochód: 70 euro - 170 euro miesięcznie.
Średnia oś czasu: 2 miesiące.


Ranga kierownicza

Miesięczny PV: 100
Miesięczne OV: 2000


Ranga kierownictwa oznacza, że jesteś na dobrej drodze do sukcesu, jednak aby osiągnąć ten poziom, twój zespół musi sprzedać 2000 OV w ciągu jednego miesiąca. 

Twoja całkowita objętość może wynosić:

Zestawy rekrutacyjne
Sprzedaż osobista
Zamówienie LRP

Aby osiągnąć tę rangę, sugeruje się więcej czasu na budowanie zespołu i pomagania twojemu zespołowi w osiągnięciu ich celów, pomagając im sponsorować swoich Wellness Advocate. Dzięki temu budowanie drużyny i zdobywanie rangi Kierownictwa będzie łatwiejsze i przyjemniejsze.

Średni miesięczny dochód: 300 euro miesięcznie.
Średnia oś czasu: 3 miesiące.



ELITE

Miesięczny PV: 100
Miesięczne OV: 3000

Pozycja Elite oznacza, że ​​jesteś naprawdę na dobrej drodze, ponieważ Twój zespół musi sprzedać 3000 OV w ciągu miesiąca.

Twoja całkowita wartość może obejmować:

Zestawy rekrutacyjne
Sprzedaż osobista
Zamówienie LRP


Aby osiągnąć tę rangę, sugeruje się skoncentrowanie się na budowaniu zespołu i pomaganiu twojemu partnerom niżej.

Teraz jesteś liderem.

Prawdopodobnie masz mały zespół i osiągasz cele na drodze do sukcesu. 

Miesięczny dochód: 400- 900 euro miesięcznie

Średnia oś czasu: 6 miesięcy



PREMIER

Miesięczny PV: 100
Miesięczne OV: 5000
Kwalifikacyjne nogi: 2 Executive

Ranking na poziomie Premier jest tak samo ważny jak Elite, ponieważ przeszłość wkroczyła w świat budowania zespołu.
Oznacza to, że Twój zespół musi nie tylko sprzedać 5000 OV lub więcej w miesiącu, ale także rozłożyć całą objętość na 2 lub więcej nogach, z 2 osobami, które osobiście zapisałeś. 

Oznacza to, że Twoja firma zmierza we właściwym kierunku i możesz spojrzeć wstecz i zobaczyć, skąd przybyłeś i komu pomogłeś w drodze. 

Średni miesięczny dochód: 1100 euro miesięcznie.
Średnia oś czasu: 8 miesięcy.


SILVER

Miesięczny PV: 100
Miesięczne OV: 5000 *
Kwalifikacyjne nogi: 3 Elity

Uwaga: Kiedy masz trzy linie elitarne, twój OV będzie już miał 9000, więc miesięczny OV z 5000 jest nieistotny *

Srebrna ranga oznacza, że ​​jesteś na dobrej drodze do zostania konsultantem Diamentowym, ponieważ twój zespół sprzedał ponad 9000 OV w ciągu miesiąca i osobiście zapisałeś się i stworzyłeś trzech liderów Elite na trzech różnych etapach. 

W tym momencie w Twojej firmie prawdopodobnie będziesz kontaktować się ze swoimi liderami zespołu codziennie lub co tydzień, korzystając z biuletynu, Facebooka lub osobiście.

Średni miesięczny dochód: 2200 euro miesięcznie.
Średnia oś czasu: 13 miesięcy.



GOLD

Miesięczny PV: 100
Miesięczne OV: 5000 *
Kwalifikacyjne nogi: 3 Premier


Uwaga: Kiedy masz trzy linie Premierów, twój OV będzie wynosił 15 000, więc miesięczny OV
z 5000 jest nieistotny *

Oznacza to, że Twój zespół sprzedał 15 000 OV w ciągu miesiąca, rozłożonych między 3 nogami Premierów, z których każda ma 2 Nogi i 5000 OW. 

Średni miesięczny dochód: 4800 euro miesięcznie.
Średnia oś czasu: 14,5 miesiąca.


PLATINUM

Miesięczny PV: 100
Miesięczne OV: 5000 *


Uwaga: Kiedy masz trzy Srebrne linie, twój OV będzie wynosił 27 000, więc miesięczny OV z 5000 jest nieistotny *

Po osiągnięciu rangi Platinum osiągnąłeś wspaniałe szczyty. Masz zespół, który ciężko pracuje i dokłada pudełka do sukcesu. Aby to zrobić, twoja drużyna musi sprzedać 27 000 OV w ciągu miesiąca, podzielona na 3 srebrne nogi, które osobiście zapisałeś. 


Średni miesięczny dochód: 8800 euro miesięcznie.
Średnia oś czasu: 23 miesiące.



DIAMOND

Miesięczny PV: 100
Miesięczne OV: 5000 *
Kwalifikacyjne nogi: 4 Srebrne

Uwaga: Kiedy masz cztery Srebrne linie, twój OV będzie już 36000, więc miesięczny OV z 5000 jest nieistotny *

Oznacza to, że masz świetny zespół konsultantów, którzy sprzedają ponad 36000 OV miesięcznie, podzielone na 4 srebrne nogi, które osobiście zapisałeś. 

Średni miesięczny dochód: 16 900 euro miesięcznie.
Średnia oś czasu: 36 miesięcy.



BLUE DIAMOND (41600 euro miesięcznie) i

Diament Prezydencki (114 300 euro miesięcznie). (Tak nie jest literówka i jest to możliwe - np google :Jessie Reimers)



Uwaga: wszystkie średnie zarobki Doterra na tej stronie nie stanowią gwarancji zarobków, a jedynie szacunek tego, co jest możliwe.


DOŚWIADCZENIE OLEJKÓW ETERYCZNYCH
chcesz wiedzieć więcej o tym, jak zdobyć olejki eteryczne? napisz: doterra@adamka.eu










Nie składam żadnych oświadczeń ani gwarancji (wyraźnych ani dorozumianych) co do dokładności lub kompletności informacji przedstawionych na tej stronie i nie ponoszę żadnej odpowiedzialności za jakiekolwiek wprowadzanie w błąd (wyraźne lub dorozumiane) zawarte w lub zaniechania od , informacje na tej stronie. Niniejsze wyłączenie odpowiedzialności odnosi się do wszelkich szkód lub obrażeń wynikających z prawa konsumenckiego, zaniedbania lub innej przyczyny.




Popularne posty z tego bloga

Pewnie zastanawiasz się po co komuś mówić o biznesie z doTERRA

"jak będzie chciał to sobie sam znajdzie"... czy na pewno?  jak? 7 powodów, żeby powiedzieć komuś o biznesie z doTERRA Jest (...) dopiero co podjąłeś decyzję aby zacząć pracować z doterra :) Super, ale jako "nowy" łatwo skupiasz się wyłącznie na olejkach eterycznych i unikasz rozmów o możliwościach budowania biznesu. W końcu to skuteczność działania produktów i osobiste doświadczenia z nimi ułatwiają dzielenie się biznesem i dobrze. W środku siebie - możesz wahać się przed wprowadzeniem planu kompensacyjnego z obawy, że nie jesteś w stanie wpłynąć na ludzi do wprowadzenia pomysłu doTERRA - rozumiem. Choć można rozpocząć działalność gospodarczą, skupiając się tylko na olejkach, jednak zdziwisz się, o ile skuteczniejsze jest opowiedzenie o możliwościach biznesowych, które pomogą Ci w rozwoju zespołu. Wielu czołowych liderów odkryło siłę w mówieniu o biznesie. Rhonda Ford, Presidential Diamond, zapytana co by zmieniła, gdyby zaczynała od nowa...